SOLUCIONES DE DESARROLLO
Coaching
Programas de coaching enfocados al cambio, desarrollo o transformación
DESCUBRE "COACHING"
Desarrolla habilidades y competencias, identificando patrones y generando cambios de comportamientos para el logro de resultados; todo ello, ampliando la mirada para adecuarse a los nuevos retos y desafíos de las organizaciones.
diferenciadores:
- A través de un diagnóstico inicial y de los objetivos planteados, establecemos el enfoque del programa (cambio, desarrollo o transformación).
- Proponemos al Coach más adecuado para el cliente y la organización.
- Definimos compromisos, indicadores de mejora y número de sesiones, con espacios de monitorización y reuniones de seguimiento con RRHH y/o el manager, si es necesario.
Desempeño
Evolución en la medición, gestión y desarrollo del desempeño centrado en la persona
DESCUBRE "Desempeño"
Acompañamiento a la organización en la implementación y evolución de sistemas y cuadros de control que permiten tomar decisiones de calidad basadas en datos.
Gestión de la contribución del empleado a través de la medición de las competencias y del cumplimiento de objetivos.
Incremento de la competitividad organizacional año tras año, creando históricos de desempeño y mapas de talento.
diferenciadores:
- Basamos nuestra intervención en un proceso de Change Management combinado con consultoría, desarrollo y digitalización.
- Evolucionamos el proceso de desempeño en función del interés de la organización (objetivos y/o competencias).
- Desarrollo de habilidades específicas en la sensibilización del proceso y la mejora en dar y recibir retroalimentación.
- Implementación del proceso con herramientas digitales contrastadas en el mercado.
- Medición continua de la adopción del proceso.
Desarrollo DE cOMPETENCIAS
Actualiza y potencia las habilidades de los colaboradores
DESCUBRE "DESARROLLO DE COMPETENCIAS"
Solución personalizada de desarrollo de habilidades de comunicación, colaboración y productividad para los colaboradores.
diferenciadores:
- Metodología práctica “Aprender haciendo”.
- Sesiones presenciales grupales de alto impacto.
- Cápsulas formativas específicas para cada cliente.
