Consultoría de management especializada en cambio y transformación
Cuando es necesario desarrollar nuevas formas de hacer y ser. Trabajamos con, por y para las personas sin perder el foco en los procesos, características y oportunidades de cada organización.
NUESTROS PROPOSITO
Potenciamos la evolución y el desarrollo de las personas.
Fortalecemos el compromiso de los equipos.
Acompañamos a la organización a alcanzar sus objetivos.
Razón y pasión por las personas.
QUÉ NOS
DIFERENCIA
Nuestra promesa de marca
Tenemos la firme convicción que los resultados empresariales se logran con las personas.
Acompañando a las personas en el cambio de su mindset y la transformación de sus emociones, ayudamos a las organizaciones a lograr sus objetivos a través de 4 ejes estratégicos:
Creamos experiencias juntos
¡Las etapas son flexibles, ágiles y adecuadas al desafío!
Integramos la tecnología
¡Te ayudamos impulsando la digitalización del proceso


Nos centramos en la experiencia de la persona
¡Todas nuestras soluciones inspiran a las personas a vivir un viaje diferente con una Visión 360º
Evaluamos el impacto
¡Toda solución está basada en cuantificar la evolución con KPI´s!
Sólo se pueden producir cambios y transformaciones duraderas en el tiempo, si se tiene el foco en todos los ámbitos de la persona.
CÓMO TRABAJAMOS
Metodología Metaplacement®
Metaplacement® es una metodología propia desarrollada por Persona. Abordamos de manera holística y sistémica el movimiento de una persona o grupo desde la situación actual a otra deseable, donde se alcanza el reto propuesto.
Ponemos el foco en todos los ámbitos de la persona y/o grupo:
YO personal / YO profesional
Relaciones / Equipos
Objetivos / Resultado


LO PERSONAL
- ¿Quién soy?
- ¿Qué me permito?
- ¿De qué soy capaz?
LO PROFESIONAL
- ¿Qué rol asumo?
- ¿Qué espero desde mi rol?
- ¿Qué esperan los demás de mí?
- ¿Cómo debo relacionarme con … ?
- ¿Cómo me relaciono con mi equipo/superior/compañeros?
- ¿Qué objetivos/resultados obtengo?
- ¿Qué estrategias utilizo para el logro de objetivos?
- ¿Qué calidad de resultados?
DÓNDE ESTAMOS
PERSONA EN EL MUNDO


Hoy la RED ARBÓRA es ya un referente de management y outplacement internacional que promueve 2 objetivos en simultáneo:
- Cumplir con las especificaciones de los HQ del cliente para la estandarización de requisitos y procesos a nivel internacional.
- Introducir en cada país el know how que cada socio Arbóra ha construido durante décadas, a fin de acelerar los resultados del proceso.
Arbóra Global Career Partners combina las ventajas de trabajar con una organización multinacional presente en 35 países, con la flexibilidad y las especificidades del mercado laboral en cada país, convirtiéndose en un acelerador eficaz de los procesos de recolocación.
ALIANZAS


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