Hace 7 años, acuñamos el término metaplacement® para referirnos a la teoría que trata sobre gestión de personas en entornos empresariales y que parte de tres principios fundamentales: Considerar a la persona como un todo, incluyendo los aspectos más internos de su individualidad y el rol que desempeña en la organización Las relaciones entre las […]
Metaplacement y emociones Read More »
El pasado 24 de Marzo celebramos el primer desayuno, de nuestra ya recurrente investigación anual, junto al IESE-IRCO, esta vez referido a la gestión de personas en una sociedad madura. En este primer desayuno el tema que tratamos de manera especifica fue el entorno de la salud en las compañías. Para analizar y debatir sobre
Acogiéndome a la actual corriente de pensamiento positivo, sobre las proyecciones económicas; este año que acabamos de empezar consolidará el aumento del consumo domestico y nos traerá una caída de la tasa de desempleo. Dos factores, entre otros, que ayudan a esos datos son el fin del largo ajuste de los salarios y el incremento
Retos de RRHH para el 2015 Read More »
Ya con medio enero por detrás, se ve que se ha quedado en propósito de enmienda y que se ha convertido en realidad, cuales son las promesas que nos hacíamos durante las cenas delas fiestas Navideñas y cuáles de esas ya están convertidas en retos y planes de acción. Atrás han quedado las penas, las
2015 Hablemos de emociones Read More »
A veces veo cosas que otros no ven . De pequeña jugaba a imaginar formas en las nubes, dibujos extraños en los desconchones de las paredes, figuras imaginarias en las ondas que hacen algunos charcos de agua. Un día me enteré de que “lo mío” se llamaba “Pareidolia”… ¡¡ y creí que era una enfermedad!!
A veces veo cosas que otros no ven. Pareidolia. Read More »
Actualmente nos encontramos en nuestro país con un problema importante de desempleo que se incrementa en los jóvenes e intentamos buscar justificaciones a este fenómeno , pero difícilmente buscamos soluciones y si lo hacemos siempre es desde nuestra manera de ver el problema y no desde la perspectiva de los damnificados. Nos empeñamos en que
Reflexiones de los diálogos en el IESE sobre educación, formación y empleo Read More »
Viaje de fin de semana a mi querida Soria. Paseos por el Cañón del Río Lobos, sabinares y pinares, montes azules que decía Machado, naturaleza exultante, buena gastronomía y excelentes setas. Y en uno de esos paseos, lo descubrí. Una aldea abandonada como tantas en nuestras tierras de Soria, de Teruel, de Zamora. Aldeas casi
El tiempo quiso ocultar los tesoros pero ellos, rebeldes, no lo consintieron Read More »
Se ha hablado mucho sobre la eficacia del Coaching a la hora de mejorar los resultados comerciales de las organizaciones: vender más y mejor. ¿Qué de cierto hay en ello?. La primera reflexión y matización ante esta pregunta es que el Coaching es una herramienta para el desarrollo de las personas, no una estrategia para
Coaching aplicado a incrementar la eficiencia comercial Read More »
Es tiempo de balance del trabajo bien hecho Pero también es tiempo de luz, de descanso, de pereza y siesta, de sueños, de proyectos, de familia y amigos, de aventuras, excursiones, lecturas. Es tiempo de Juegos y de niños. Es tiempo de paseo sosegado, y surf saltando las olas. Es tiempo de amor y confidencias.
